Neće se lako do informacije o tuđoj plaći! Ide direktiva u Zakon, ali postoje i drugi zakoni…
Iznos plaća neće biti tajna od ’26. godine. Ili? U pitanju je europska Direktiva o transparentnosti plaća, a koju i mi moramo uvrstiti u Zakon o radu do lipnja. Ona omogućava radnicima da zatraže podatke o svojoj plaći i o prosječnim plaćama kolega i kolegica na sličnom ili istom poslu. Pa ipak, to ne znači da ćemo lako do iznosa tuđe plaće, govori za HRT Anita Zirdum, v.d. ravnateljica Uprave za rad i zaštitu na radu, u emisiji U mreži Prvog.
–TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA–
– Želi se postići da se dođe do transparentnosti za samog radnika, što se tiče njegove plaće i uvjeta rada, mogućnosti dobivanja informacija o plaći već prilikom razgovora za posao i informacije o prosječnoj plaći za radna mjesta njegove vrijednosti ako to ne narušava privatnost drugih osoba – rekla je za HRT Zirdum, dodajući…
– Poslodavci će imati uspostavljene platne strukture, a to znači objedinjavanje poslova jednake vrijednosti prema određenim kategorijama i onda radnik za tu kategoriju poslova može tražiti prosječnu plaću, s time da poslodavac može i ne dati tu informaciju ako bi to narušilo privatnost, primjerice ako imate samo dva zaposlenika u platnoj strukturi – dodala je.
–TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA–
Više možete čitati na izvorniku…
Foto: Pixabay (ilustracija)
